Durée
20h Th, 15h Pr
Nombre de crédits
Enseignant
Langue(s) de l'unité d'enseignement
Langue française
Organisation et évaluation
Enseignement au deuxième quadrimestre
Horaire
Unités d'enseignement prérequises et corequises
Les unités prérequises ou corequises sont présentées au sein de chaque programme
Contenus de l'unité d'enseignement
[Partie Prof. Neysen] Cette partie du cours aborde la question du diagnostic stratégique d'une organisation de santé. Il sera question de la mission de l'organisation, de sa vision d'avenir, de ses buts et objectifs, de la culture organisationnelle, des parties prenantes, du contexte général qui influence la stratégie à adopter (paramètres macro-environnementaux), de l'analyse concurrentielle, de l'analyse interne des forces et faiblesses, et bien d'autres éléments qui aident à dresser un diagnostic sérieux et objectif d'une organisation en particulier.
[Partie Prof. Paquay] Analyse de la mise en place effective d'un projet dans une institution (les 4 phases de la réalisation d'un projet, outils associés, etc)
Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) de l'unité d'enseignement
[Partie Prof. Neysen] A l'issue de cette partie du cours, l'étudiant devra être capable de :
- Connaître les différents ingrédients de l'analyse stratégique ;
- Maîtriser les outils liés au diagnostic stratégique d'une organisation ;
- Appliquer une démarche d'analyse stratégique à une organisation concrète.
- Connaitres les grandes phases d'une méthodologie de projet;
- Etre capable de réaliser un project charte
Savoirs et compétences prérequis
Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement
Les séances de cours seront organisées en alternance entre les Profs. Paquay et Neysen. Il y aura également des sessions avec des invités extérieurs.
Mode d'enseignement (présentiel, à distance, hybride)
Cours donné exclusivement en présentiel
Explications complémentaires:
Le mode choisi pour ce cours sera le présentiel, avec des sessions théoriques et pratiques. Ces dernières se réaliseront en sous-groupes avec une supervision alternée des titulaires du cours.
Supports de cours, lectures obligatoires ou recommandées
Plate-forme(s) utilisée(s) pour les supports de cours :
- eCampus
Informations complémentaires:
Pour la partie du Prof. Neysen, l'ouvrage de référence est le suivant "Stratégie des organisations", DeBoeck Supérieur, 2017.
Modalités d'évaluation et critères
Examen(s) en session
Toutes sessions confondues
- En présentiel
évaluation écrite ( QCM )
Travail à rendre - rapport
Informations complémentaires:
Examen final écrit : [50 %]
Travail de groupe : [50 %]
Pour les deux parties théoriques (Professeur Neysen et Paquay), l'évaluation se fera par une épreuve individuelle sous forme d'un QCM. Chacune des parties comptant à égalité dans l'évaluation (50% Neysen, 50% Paquay et 50% travail de groupe et 50% au QCM).
Stage(s)
Remarques organisationnelles et modifications principales apportées au cours
Des travaux de groupes seront à réaliser pour ce cours. Les travaux de groupes combineront les éléments vus dans les deux parties du cours. Il s'agit dès lors d'un seul et même travail. Les consignes précises pour ce travail seront partagées lors de la première séance de cours.
Contacts
Prof. Méryl Paquay: meryl.paquay@chuliege.be
Prof. Nicolas Neysen : nicolas.neysen@uliege.be